公司召開新員工見面會
時間:2013-08-02
2898
8月1日上午,公司在總部會議室召開了新員工見面會。公司董事、副總經(jīng)理程杰、總會計師李長棟和相關(guān)部室負(fù)責(zé)人參加座談。
會上新員工圍繞工作、生活以及成長等方面存在的困惑提出了一些問題和想法,在座領(lǐng)導(dǎo)一一解答并與他們進(jìn)行了深入溝通和交流。程總向大家介紹了公司發(fā)展歷程,以及近年來轉(zhuǎn)型發(fā)展所取得的成績,并結(jié)合互動情況重點介紹了公司的發(fā)展定位、企業(yè)性質(zhì)、特色文化、成長環(huán)境以及相關(guān)崗位的工作特點及發(fā)展通道等,對新員工盡快轉(zhuǎn)換角色,融入企業(yè),程總提出具體的要求:一是要學(xué)會溝通與交流,學(xué)會做人做事的一些基本常識;二是要崇尚人性,尊師重教,提高生存發(fā)展的籌碼;三是要避免世故,保持朝氣,保持活動,始終充滿激情。
下午,相關(guān)部門對新員工進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
會上新員工圍繞工作、生活以及成長等方面存在的困惑提出了一些問題和想法,在座領(lǐng)導(dǎo)一一解答并與他們進(jìn)行了深入溝通和交流。程總向大家介紹了公司發(fā)展歷程,以及近年來轉(zhuǎn)型發(fā)展所取得的成績,并結(jié)合互動情況重點介紹了公司的發(fā)展定位、企業(yè)性質(zhì)、特色文化、成長環(huán)境以及相關(guān)崗位的工作特點及發(fā)展通道等,對新員工盡快轉(zhuǎn)換角色,融入企業(yè),程總提出具體的要求:一是要學(xué)會溝通與交流,學(xué)會做人做事的一些基本常識;二是要崇尚人性,尊師重教,提高生存發(fā)展的籌碼;三是要避免世故,保持朝氣,保持活動,始終充滿激情。
下午,相關(guān)部門對新員工進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。